Psicométricas
Test LIFO
LIFO es una prueba psicométrica que evalúa habilidades laborales como la capacidad para tomar decisiones, resolver problemas y trabajar en equipo
Test LIFO
El estilo se refleja en el comportamiento superficial, que a su vez se guía por los pensamientos e intereses. El comportamiento lo definimos como “respuesta al ambiente” y se llama estilo a como respondemos precisamente ante el ambiente. LIFO muestra sus preferencias y orientaciones (la más y la menos probable), al ocuparse de situaciones de rutina y frente a stress.
Evaluación de habilidades laborales mediante el método LIFO
La prueba psicométrica para medir la capacidad de un individuo en el ambiente laboral
Estilos De Liderazgo En LIFO
En dicha prueba no se sugiere que un estilo de trabajo sea mejor que otro; más bien se muestra preferencia por cada uno de ellos, ayuda a identificar que tipo de liderazgo necesita su vacante. Como se ha mencionado anteriormente, identifica la conexión directa con dicha función en situación laboral, en situaciones de riesgo y la cooperación con sus colegas.
- Dar y apoyar
- Tomar y controlar
- Mantener y conservar
- Adaptar y negociar
Evaluación LIFO
¿Que significa el test LIFO?
El termino LIFO se deriva de las combinaciones LIFE Y ORIENTATIONS, que se refiere a la orientación sobre estilos de vida y trabajo. El objetivo principal de LIFO es conocer el estilo de trabajo en situaciones normales y bajo presión, dándonos una guía sobre nuestras fortalezas y debilidades cuando nos encontramos en situaciones de trabajo en equipo y liderazgo, por lo cual la prueba se utiliza básicamente con personas en un nivel superior (de líder de proyecto, gerencial o de Dirección)
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